gototop
Баннер
gototop
a33e631ee90b682d0e402a1b58096499 a05eaВ военную прокуратуру Калининградского гарнизона обратился военнослужащий, проходящий военную службу по призыву С. с вопросом о возможности перевода в другую воинскую часть в другой регион.

Отвечает старший помощник военного прокурора Калининградского гарнизона майор юстиции Хлусов А.Н.

- Военнослужащий, проходящий военную службу по призыву может быть направлен для прохождения военной службы в воинскую часть, расположенную как на территории Российской Федерации, так и на территории сопредельных государств. Данный принцип экстерриториальности закреплен в п. 1 ч. 2 ст. 12 Федерального закона «Об обороне».

Действующее законодательство предусматривает лишь два возможных исключения из вышеуказанного правила (п. 3 Указа Президента Российской Федерации от 28.05.1996 № 789):

- если у военнослужащего есть ребенок;

- если у военнослужащего есть больные и пенсионного возраста родители.

При этом, военнослужащий направляется для прохождения военной службы вблизи дома, только при наличии такой возможности.

В соответствии с п. 4 ст. 15 Положения о порядке прохождения военной службы, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 16.09.1999 № 1237 (далее - Положение), военнослужащий, проходящий военную службу по призыву, переводится к новому месту военной службы без его согласия.

В п. 1 ст. 15 Положения определено, что военнослужащий может быть переведен к новому месту военной службы из одной воинской части в другую (в том числе находящуюся в другой местности) в пределах Вооруженных Сил Российской Федерации (других войск, воинских формирований или органов, воинских подразделений федеральной противопожарной службы) в следующих случаях: по служебной необходимости;в порядке продвижения по службе;по состоянию здоровья в соответствии с заключением военно-врачебной комиссии;в связи с организационно-штатными мероприятиями;в связи с зачислением в военно-учебное заведение, адъюнктуру, военную докторантуру;в связи с отчислением из военно-учебного заведения, адъюнктуры, военной докторантуры;если с учетом характера совершенного преступления военнослужащий, которому назначено наказание в виде ограничения по военной службе, не может быть оставлен в должности, связанной с руководством подчиненными.

gototop
a33e631ee90b682d0e402a1b58096499 a05eaПодпунктом «в» пункта 2 статьи 24 Федерального закона от 28.03.1998 № 53-ФЗ (ред. от 11.06.2022) «О воинской обязанности и военной службе» предусмотрено, что право на отсрочку имеют граждане, которым это право дано на основании указов Президента Российской Федерации. В соответствии с пунктом 2 Указа Президента Российской Федерации от 02.03.2022 № 83 «О мерах по обеспечению ускоренного развития отрасли информационных технологий в Российской Федерации» гражданам Российской Федерации, работающим в аккредитованных организациях, право на получение отсрочки от призыва на военную службу предоставляется до достижения ими возраста 27 лет (на период работы в этих организациях).

Правилами предусмотрено, что отсрочка может быть предоставлена при соблюдении следующих условий: гражданин имеет высшее образование по специальностям и направлениям подготовки по перечню согласно приложению к Постановлению Правительства РФ и работает в аккредитованных организациях по трудовому договору на условиях нормальной продолжительности рабочего времени не менее 11 месяцев в течение года, предшествующего дате начала очередного призыва;

гражданин заключил трудовой договор с аккредитованной организацией не позднее одного года с даты окончания образовательной организации высшего образования, окончания обучения в научной организации.

Отсрочка предоставляется призывными комиссиями на основании списка граждан, направляемого Министерством цифрового развития, связи и массовых коммуникаций Российской Федерации в Министерство обороны Российской Федерации не позднее чем за 30 календарных дней до начала очередного призыва на военную службу.

При этом такие списки формируются и направляются аккредитованными организациями в электронном виде с использованием федеральной государственной информационной системы «Единый портал государственных и муниципальных услуг (функций)» в Министерство цифрового развития, связи и массовых коммуникаций Российской Федерации не позднее чем за 50 календарных дней до начала очередного призыва на военную службу.

Отсрочка от призыва на военную службу прекращается с утратой оснований для ее предоставления. Таким образом, при увольнении с работы граждан, получивших отсрочку, они подлежат призыву на военную службу. В данном случае аккредитованные организации в 2-недельный срок обязаны проинформировать соответствующий военный комиссариат об их увольнении с занимаемой должности.

Ваша реклама